來源:未知 發布時間:2020-06-12
致員工的一封信
親愛的員工們:
浩源有幸獲得你們的認可與合作,你們有幸成為浩源大家庭的一員,自你們入職的那一刻起,就決定了我們將要在共同信任的基礎上,共同度過在浩源的歲月,理解和信任將會是我們愉快奮斗的堅固橋梁。
浩源作為一家以高技術、高質量為起點,著眼于大市場、大系統、大結構的高科技企業,它的歷史使命需要我們所有員工共同堅持合作,走集體奮斗的道路,共建浩源科技與文化平臺。如果沒有這種平臺,你的聰明才智可能很難得到發揮,也很難有所成就。所以,沒有責任心、不善于合作、不能集體奮斗的人從一開始就喪失了在浩源進步的機會,那樣的你只是在空耗你寶貴的光陰,還不如在試用期中重新決定你的選擇。
浩源以貢獻定報酬,憑責任定待遇,不斷選拔甘于奉獻和勇于擔當的骨干擔任干部,如果你是一個有責任擔當,有奉獻精神的人,或者是一個思想開放,善于吸取別人經驗,善于與人合作,借助他人提供的基礎發展的人,我相信在浩源都會得到很快的進步。可是如果你選擇封閉自己,擔心工分不好算,工價不合理,那對不起,晉升之路離你也會遙遙無期,你的工作也許就沒有什么任何意義。
我們希望你可以丟掉俗稱的幻想,學習日本人的踏踏實實、德國人一絲不茍的敬業精神。在生活中能真正地把某一項技術精通就已經十分難得,你如果想提高效益、待遇,只有把精力集中在一個有限的工作面上,這樣才能熟能生巧。你什么都想會,什么都想做,就意味著什么都不精通。任何一個新工作對你都是做初工。努力鉆進去,興趣自然在。我們要造就一批業精于勤,行成于思,有真正動手能力、管理能力的干部,把機遇給到時刻準備的人,留給踏實肯干的人。
那么,你想做專家嗎?請一律從基層做起,在你進入公司一周以后,博士、碩士、學士以及在其他公司取得的地位均消失,一切都要憑實際才干重新定位。希望你接受命運的挑戰,不屈不撓地前進,不碰得頭破血流,不經磨難,何以成才。
公司永遠不會提拔一個沒有基礎經驗的人做高級領導工作,一切遵循循序漸進的原則,每一個環節都會對你的人生產生巨大的意義。你要十分認真地去對待現在手中的任何一件工作,積累你的經驗。盡管你有能力,甚至更強,依然要尊重你的現行領導,否則你的部下也一定會不尊重你。你是一個文化者,要有系統、有分析地提出你的建議,草率地提議對你是不負責任的,也浪費了別人的時間,特別是新來的員工,不要想當然地發言。要深入分析,找出某個環節的問題,找到解決的辦法,踏踏實實、一點一滴地去做,不要嘩眾取寵。
你有時會感到公司沒有真正的公平與公正,真正絕對的公平是沒有的,你不能對這方面的期望值太高。但在努力者面前,機會總是均等的,只要你努力,你的主管一定會了解你的。要承受得起做好事反受委屈,沒有一定的承受能力,今后如何能做大梁?其實一個人的命運就掌握在自己手上,生活的評價是會有誤差的,但絕不至于黑白顛倒、差之千里。
你有可能會不理解公司而暫時的離開,我們歡迎你隨時回來。但是連續的業績和工齡沒有了,與同期的伙伴的位置拉大了,你更需要提高心理承受能力。我們相信你會加步趕上,但時間對任何人都是一樣長的。
有一句名言,沒有記錄的公司,遲早要垮掉的,多么尖銳。一個不善于總結的公司有什么前途,個人不也是如此嗎?在浩源,實踐就是水平提高的基礎,實踐能充分地檢驗了你的不足,只有不斷地將不足暴露出來,不斷改進和提升,這樣的你才會有進步。只有實踐再實踐,積累再積累,用理論法去歸納總結經驗,才會取得飛躍式的提高。
浩源公司建立了以各中心總監為首的首長負責制,它隸屬于各個以民主集中制建立起來的總經理辦公擴大會和專家評審委員會,組成少數服從多數的民主管理。議事不管事,有了決議后,由各部門經理去執行。這種民主原則,防止出現事件在一種制度下的兩面性,在重大問題上,可以發揮集體的智慧,這是浩源公司沒有摔大跟頭并且持續增長的因素之一。只有民主管理,公司才會進一步擴展,權威作用才會進一步加強。這種大民主、大集中的管理還需長期探索,希望你能成為其中一員。
同時,我們所有員工都要嚴格遵守公司的各項制度與管理,對不合理的制度一定要勇于提出修改意見,一定要做到不貪污、不盜竊、不腐化,嚴于律己,寬以待人,堅持真理,要善于利用批評與自我批評的方法,提高自己,幫助別人。
在公司的進步主要取決于你的工作成績,主要取決于你的客戶意識和奮斗精神,誰為誰服務的問題一定要解決,公司總的是為用戶服務,但具體來講,下一道工序就是用戶,就是你的“上帝”,所以你必須認真地對待每一道工序,對待你的每一個客戶。
相信我們每一位員工都熱愛自己的祖國,熱愛我們這個多災多難,又剛剛開始復興的民族,相信我們也熱愛著浩源和我們從事的事業,我們只有背負著國家的希望和浩源的未來,才能進行長期的艱苦奮斗而無怨言,持續的自我批評而勇往直前。公司在飛速發展,迫切地需要干部,希望你能加速磨練,與我們一起去擔起明天的太陽,總有一天,我們會在電力的大舞臺上占據偉大的一席之地。
浩源慧能